凝“新”聚力，促“新”成长——学院召开新入职教师座谈会

1月17日下午，学院新入职教师座谈会在博文楼204会议室召开。学院院长叶君、副院长陆晓芹、汉语言文学系主任李惠玲、汉语国际教育系主任李宗宏，以及2021年以来新入职的专任教师邓强、黄玲、刘城、韦玉熹、卓珒、许聪、蓝盛、罗莹钰等人参加了本次座谈会。会议由副院长陆晓芹主持。

叶君院长对各位新教师的到来表示热烈欢迎。他肯定了各位教师入职后的表现，也对大家未来的发展提出希望。他认为各位新教师要敢于并勇于提出自己在教学和科研上的创新想法，学院会尽所能为大家提供条件与平台，助力大家在教学和科研上取得进步。叶君院长希望大家在教学上对自己提高要求，注重对教学内容的深度提炼和表达。在科研上，应该积极申报各类科研项目，努力产出高质量的科研成果。叶君院长最后指出，学院是大家的学院，希望各位新教师不仅在教学和科研上积极进取，也要对学院工作勇于担当，积极参与，为学院的发展贡献自己的力量。

新入职教师依次分享了自己的专业学习、工作情况，并畅谈入职体会以及对未来工作的设想。邓强老师认为民大为自己提供了一个很好的科研和教学发展的平台，入职后自己在规定的教材内容之外还探索了其他教材辅助结合的教学方法，获得了较好教学效果，未来仍会积极在教学上寻求突破。黄玲老师表示学生在课堂上能积极回应教师,自己能在教学中获得较大的成就感，但仍困惑是否应在今后的教学过程中加大文本细读的比重。此外，各位新老师也深入谈论了自己入职以来的感受，认为学院不仅为大家提供了良好的科研平台，且学院师风、学风良好，自己入职后在教学方面有较多收获，但对于教学内容和方法，如教材的选择、教学思路的调整以及教学方法的变化上仍需要慢慢学习以及请教各位前辈。

李惠玲老师以自身经验回应了各位新教师的困惑。她指出新教师应该积极参与学校和学院开展的各类课程培训，可以通过布置课前阅读的方式来深化学生对教学内容的理解，课后教师们应该积极分析、反思自己的教学表现，主动找老教师和专家磨课，以更好提升自己的教学水平。李宗宏老师则以自身的带教经验，建议在学院内开展“老带新”的教学模式，让经验丰富的老教师指导新教师，让新教师有机会多多参与到学院的核心课程中来，以更加熟悉教学流程、提升教学方法。

本次座谈会在融洽的氛围中圆满结束，学院领导和新教师在交流中增进了沟通，坦诚的交流让学院领导对新教师有了更全面的了解，各位新教师也更加明晰了今后发展的方向。汇“新”聚力，促“新”成长，希望新鲜血液的注入，能够更好地助力学院教学科研的发展，助推学院发展迈上新台阶。（初审：卢柳媚 复审：陆晓芹 终审：叶君 编辑：梁雪儿）

座谈会现场